
人材開発支援助成金(人材育成支援コース)
職務に関連した10時間以上の訓練等を実施する
補助・助成金額(上限)
金額は公式ページ参照
補助率:最大45%
募集期間
公募開始
募集締切
こんな企業におすすめ
人材開発に取り組みたい
情報取得日: 2026/9/4/金額・期限は変更されることがあります
この制度の申請を専門家に相談する
要件の確認から書類の準備まで、提携する社会保険労務士・行政書士が対応します。 相談は無料です。
主な要件
は条件が明確なもの、は自社の状況の確認が必要なものです。
- 雇用保険適用事業所の事業主であること
- 支給申請日および支給決定日の時点で、雇用保険被保険者が在籍していますか?
- 支給のための審査に協力できますか?(必要書類の整備・保管、書類提出、実地調査への対応)
- 職務に関連した訓練を実施する
- 訓練開始日から起算して1か月前までに「訓練実施計画届」を労働局へ提出できますか?(事後申請は不可)
- 実施する訓練はOFF-JTで10時間以上ありますか?
制度の内容
PROGRAM GUIDE
人材開発支援助成金(人材育成支援コース)の対象者・補助額・申請のポイント
制度の概要から申請前の確認事項まで、押さえておきたいポイントをまとめました。
01どんな制度?
職務に関連した10時間以上の訓練等を実施する
02対象地域と申請条件
掲載されている対象地域は「全国」です。地域だけで申請できるとは限らないので、対象者や事業内容の条件も確認しましょう。
登録されている主な要件は次のとおりです。 ・雇用保険適用事業所の事業主であること ・支給申請日および支給決定日の時点で、雇用保険被保険者が在籍していますか? ・支給のための審査に協力できますか?(必要書類の整備・保管、書類提出、実地調査への対応) ・職務に関連した訓練を実施する ・訓練開始日から起算して1か月前までに「訓練実施計画届」を労働局へ提出できますか?(事後申請は不可) ・実施する訓練はOFF-JTで10時間以上ありますか?
このほかの条件は公式の公募要領で確認してください。
03補助・助成額と補助率
補助・助成額の上限は、このページの登録情報では確認できません。公式ページの支給額・対象経費・算定方法を確認しましょう。
04募集期間と申請前の確認
この公募は募集中として掲載されています。
公募開始:記載なし 募集締切:記載なし(期限がないことを意味するものではありません)
注意事項
- ・<>内は賃金要件(訓練後に毎月の賃金を5%以上増額、または資格等手当の支給により賃金が3%以上増額)を満たす場合の加算。
- ・計画届の事前提出が必須。研修を実施してから申請しても受給できない。
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