両立支援等助成金（出生時両立支援コース（子育てパパ支援助成金））

主な要件

は条件が明確なもの、は自社の状況の確認が必要なものです。

• 雇用保険適用事業所の事業主であること
• 支給申請日および支給決定日の時点で、雇用保険被保険者が在籍していますか？
• 支給のための審査に協力できますか？（必要書類の整備・保管、書類提出、実地調査への対応）
• 両立支援等助成金の「特定事業主」に該当すること
• 男性労働者の育児休業取得を促進する
• 子の出生後8週間以内に開始する育児休業を取得した男性労働者が生じますか？

制度の内容

注意事項

• ・「両立支援のひろば」サイトで育児休業等の取得状況を公表した場合2万円加算（1事業主1回限り）。
• ・②は1事業主1回限り。

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